Muhtelif sektörlerde faaliyet gösteren müvekkillerimiz, çalışanlarıyla ilişkilerinin geliştirilmesi ve hukuki ihtilafa meydan vermeyecek biçimde yapılanması konusunda Büromuzdan hizmet almaktadır. Bu kapsamda, Büromuz, müvekkillerini yasal mevzuat ve idari uygulamalar konusunda bilgilendirmektedir. Söz konusu nitelikteki hizmetlerimiz; taşeronlarla ilişkilerin düzenlenmesi, şirket yönetmeliklerinin oluşturulması, iş sözleşmeleri ile rekabet etmeme, gizlilik sözleşmeleri ve istihdam ile ilgili diğer benzer koruyucu anlaşmaların hazırlanması gibi konularda sunulmaktadır.
Büromuz, çalışanların ücret eki niteliğindeki hakları ve üst düzey yöneticilere tanınan hak paketleri konusunda hukuki görüş vermektedir. Müvekkillerimiz, başkaca bir çözüm kalmayıp da herhangi bir hukuki ihtilafla karşı karşıya kaldığında ise, yasal çözümün elde edilmesi konusunda desteklenmektedir. Örnek olarak işe iade davalarında, fazla çalışma, ihbar, kıdem ya da sair iddialarla talep edilen tazminatların tahsili için açılan davalarda, çalışma müfettişleri ve bölge çalışma müdürlükleri tarafında gerçekleştirilen denetimlerle ilgili idari ve hukuki süreçlerde ve diğer her türlü iş hukuku ihtilaflarının çözüm sürecinde müvekkillerimiz temsil edilmektedir. Büromuz, uluslararası çalışan pek çok müvekkilimiz açısında özel öneme sahip olan yabancı çalışanları ve aileleri için çalışma ve oturma izinleri alınması gibi yabancıların Türkiye’de istihdamı konusunda gerekli olan her türlü formalitenin tamamlanması alanında da hizmet vermektedir.